top of page

Programme

>

Les compétences que vous allez développer

1. Inscrire sa  pratique de conduite du bilan de compétences dans ses enjeux, dans ses objectifs et dans ses aspects règlementaires

  • Le contexte, les enjeux et finalités du bilan du bilan de compétences

  • Le cadre règlementaire du bilan de compétences

  • Les acteurs du bilan de compétences et leurs responsabilités

2. Développer les compétences comportementales et de communication adaptées à la conduite du bilan de compétences

  • La déontologie et l’éthique du bilan

  • La posture professionnelle

  • Les conditions de la confiance et de l’engagement du bénéficiaire

  • Les habiletés et techniques de communication

3. Mener un entretien individuel en situation de bilan de compétences

  • Les types d’entretiens en situation de bilan de compétences

  • La méthodologie de conduite d’ entretien adaptée à chacune des phase du bilan

  • Les spécificités de l’entretien en visioconférence

  • L’analyse de sa pratique

4. Conduire un bilan de compétences selon une méthodologie et des outils adaptés

  • Les trois phases du bilan de compétences

  • La personnalisation de la démarche

  • Formation aux outils généraux du bilan (répérage des compétences, des valeurs, motivation, des intérêts professionnels…)

  • Possibilité de se former aux tests psychométriques de CENTRAL TEST Profil pro 2, Motivation+, Vocation https://www.centraltest.fr/solutions

  • Les ateliers collectifs

  • La conduite d’un bilan à distance

  • la rédaction du document de synthèse

  • Le suivi post-bilan

LES + DE LA FORMATION

>

  • Obtention d’une certification professionnelle inscrite au répertoire spécifique

  • Une formation vous rendant rapidement opérationnelle grâce à une pédagogie active

  • Un enseignement dispensé en présentiel ou en distanciel par des formateurs certifiés et eux-mêmes Consultants en bilan de compétences

  • Possibilité de se former aux tests psychométriques de CENTRAL TEST Profil pro 2, Motivation+, Vocation

  • Une garantie de qualité prenant appui sur notre certification Qualiopi

  • La participation des ateliers de supervision

Les + formations

Témoignages

"Dans un processus d'achat, la qualification de l'intervenant est une question cruciale..."

DIRECTION OPCO

Financement

>

2 800€

Vous êtes salarié

• Possibilité de financement dans le cadre du Plan de développement des compétences de votre entreprise (consultez votre employeur)
• CPF dans le cadre des actions éligibles
• Auto-financement

Vous êtes demandeur d'emploi

• Nous vous communiquons un devis à présenter à votre Conseiller de Pôle emploi
• CPF dans le cadre des actions éligibles

Vous êtes un particulier

• Auto-financement (paiement en 4 fois maximum)

bottom of page